Quem entrevista na tua empresa
sabe o que perguntar?
Em empresas pequenas quem entrevista é o dono ou quem está disponível — e ninguém lhes ensinou a fazê-lo. O Perfil gera as perguntas certas para cada candidato e organiza as tuas respostas.
Como funciona
Junta a vaga e o candidato
Cola a descrição do cargo e o currículo do candidato. Em alternativa, pede ao candidato o código de perfil que recebeu no email do currículo — não precisas de ver o ficheiro.
Recebe as perguntas
A ferramenta gera perguntas específicas para aquele currículo, com o que ouvir numa boa resposta — referências a experiências reais, datas, números, lacunas.
Pontua durante a entrevista
Dá uma nota de 0 a 5 a cada pergunta e tira notas. Fica com um registo escrito e um relatório PDF para arquivar.
O que o Perfil não faz — e porquê isso importa
O Perfil não escolhe por ti e não diz se um candidato serve. Gera as perguntas e organiza as tuas respostas — a decisão é tua, e fica documentada com as notas que tu deste.
O que levas para casa não é uma recomendação automática: é uma decisão tua, defensável, com registo escrito de como chegaste a ela. Útil se um candidato rejeitado questionar o processo.
Preços
29 €
por processo de recrutamento
- ✓ Uma vaga
- ✓ Até cinco candidatos
- ✓ 30 dias de acesso
- ✓ Relatório PDF por candidato
- ✓ Tabela comparativa
49 €/mês
vagas ilimitadas
- ✓ Vagas ilimitadas
- ✓ Candidatos ilimitados
- ✓ Histórico completo
- ✓ Relatório PDF por candidato
- ✓ Tabela comparativa
O pagamento é feito na área de recrutador após criares conta.
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